Manažér/ka pre oblasť sociálneho začlenenia a zamestnanosti pre Košický a Prešovský samosprávny kraj
Miesto práce: Prešovský kraj, Košický kraj (Práca vyžaduje cestovanie)
Druh pracovného pomeru: plný úväzok
Mzda: 1500 EUR/mesiac.
MÁŠ CHUŤ A ODVAHU POMÁHAŤ TÝM, KTORÍ TO NAJVIAC POTREBUJÚ? CHCEŠ ROBIŤ PRÁCU, KTORÁ DÁVA ZMYSEL?
Pridaj sa k nám a staň sa súčasťou tímu, ktorý aktívne prispieva k rozvoju Slovenska ako otvorenej, tolerantnej a solidárnej spoločnosti.
Manažérka pre oblasť sociálneho začlenenia a zamestnanosti koordinuje činnosti programu zamestnávania a zodpovedá za strategické plánovanie, riadenie a koordináciu činností v oblasti sociálnej inklúzie a zamestnanosti.
Ak hľadáš prácu, ktorá má dopad, toto je príležitosť, kde môžeš byť skutočnou súčasťou pozitívnej zmeny.
AKÁ BUDE TVOJA NÁPLŇ PRÁCE A AKÉ PRÁVOMOCI A ZODPOVEDNOSTI BUDEŠ MAŤ?
- Strategické riadenie a plánovanie:
- tvorba, rozvoj a implementácia stratégií v oblasti sociálneho začlenenia a zamestnanosti
- sledovanie trendov a legislatívnych zmien v oblasti sociálnej inklúzie a trhu práce
- komunikácia s partnermi, donormi a kľúčovými zainteresovanými stranami s cieľom nachádzania možností financovania a vzájomnej koordinácie
- budovanie a udržiavanie vzťahov s verejnými inštitúciami, zamestnávateľmi, neziskovým sektorom a komunitnými organizáciami
- organizácia stretnutí a konzultácií s miestnymi aktérmi
- zastupovanie organizácie na rokovaniach, konferenciách a odborných fórach
- vyhľadávanie príležitostí pre nové partnerstvá, projekty a financovanie
- Manažment tímu a organizácie práce:
- vedenie a motivovanie tímu v danej lokalite, nastavovanie priorít a prideľovanie úloh
- podpora spolupráce a efektívnej komunikácie v tíme a v rámci organizácie
- Riadenie a kontrola výkonu:
- monitorovanie a hodnotenie efektívnosti zavedených nástrojov a služieb
- analýza dosiahnutých výsledkov, identifikácia nedostatkov a podávanie návrhov na zlepšenie
- reporting a príprava pravidelných správ a hodnotení
- zodpovednosť za dodržiavanie legislatívy, vnútorných smerníc a pravidiel
- dohľad nad administratívou a správnym nastavením procesov.
ČO SA TI U NÁS BUDE PÁČIŤ:
- naša spoločná práca má zmysel – vďaka nej sme schopní pomáhať konkrétnym ľuďom nielen doma, ale i vo svete
- sme výborný tím, v ktorom je radosť pracovať
- užívame si 5 dní voľna navyše
- máme 3 dni sick days
- využívame flexibilný pracovný čas, vrátane možnosti využitia home office
- športujeme a relaxujeme s Multisport kartou.
ČO OD TEBA URČITE OČAKÁVAME?
- máš vzdelanie v odbore ako manažment, ekonómia alebo sociálna práca úrovne:
o vysokoškolské I. stupňa
o vysokoškolské II. stupňa - máš min 2 roky pracovné skúsenosti v projektovom manažmente, organizácii workshopov a
koordinovaní úloh a tímu - projektový manažment v rámci neziskového sektoru je pre Teba výhodou
- vieš analyzovať a riešiť problémy, organizovať a plánovať prácu a dodržiavať termíny
- máš výborné komunikačné zručnosti, kultivovaný slovný prejav, schopnosť vyjadrovania sa
- Tvoje myslenie je „open mind“ – otvorené so schopnosťou adaptability, flexibility občas i improvizácie
- ovládaš Microsoft Outlook, Microsoft Excel, PowerPoint na pokročilej úrovni
- pri práci si iniciatívny/a, samostatný/á, spoľahlivý/á a zodpovedný/á so zmyslom pre detail
a systematickú prácu - si aktívny/a vodič/ka, sk. B
„Organizácia Človek v ohrození sa zaväzuje predchádzať akémukoľvek nežiaducemu správaniu v práci vrátane sexuálneho obťažovania, vykorisťovania a zneužívania, nedostatku bezúhonnosti a finančných priestupkov a zaväzuje sa podporovať blaho detí a dospelých, s ktorými pracuje.
Organizácia Človek v ohrození očakáva, že všetci zamestnanci budú vykonávať pracovné povinnosti a zodpovednosti v súlade s kódexom správania organizácie a kľúčovými smernicami a zásadami.
Uchádzači/uchádzačky na zamestnanie budú predmetom žiadania referencií a príslušného preverovania bezúhonnosti, čo môže zahŕňať aj napr. previerky trestného registra a previerky financovania terorizmu.
Zaväzujeme sa zabezpečiť rozmanitosť a rodovú rovnosť v našej organizácii a vyzývame uchádzačov/ky z rôznych prostredí, aby sa uchádzali o zamestnanie.“
Keď sa Ti pozícia a naša práca páči, a chceš sa k nám pridať, pošli svoj životopis a stručný motivačný list čo najskôr na e-mail adresu: praca@clovekvohrozeni.sk s uvedením v predmete emailu názov pozície: „Manažér/ka pre oblasť sociálneho začlenenia a zamestnanosti pre Košický a Prešovský samosprávny kraj“ . V prípade zhody našich očakávaní a Tvojich ponúkaných skúseností sa Ti ozveme. Už sa na Teba tešíme!
Pozn. Zaslaním vášho životopisu zároveň dávate súhlas so spracovaním a uchovaním vašich osobných údajov uvedených v životopise za účelom výberu kandidátov v súlade so zákonom 122/2013 Z.z.
